人の話に耳を傾ける
日ごろ部下の言うことをよく聞く人のところでは
比較的人が育っている。
それに対して、
あまり耳を傾けない人の下では人が育ちにくい。
そういう傾向があるように思われる。
なぜそうなるのかと言うと、
やはり部下の言葉に耳を傾けることによって、
部下が自主的にものを考えるようになり、
そのことがその人を成長させるのだと思う。
けれども、自分の言うことに上司が耳を傾けてくれない、
というのでは、ただ惰性で仕事をするということになって
成長も止まってしまう。
上司としてどんな場合でも大事なのは、
”耳を傾ける”という基本的な心構えを
いつも持っているということであろう。